Dentro de la CROC, se realizan varias gestiones sociales en colonias en Benito Juárez, hoy en día en el nuevo edificio ubicado en la supermanzana 63, cuenta con un área de clínica; área de niños; área educativa y una ventanilla de la Fiscalia General del Estado (FGE), para atender los casos de los trabajadores.

También, destacó que dentro del sindicato se ha capacitado a trabajadores que buscan nuevas formas de salir adelante en donde incluso algunos de ellos han decidido poner sus propios negocios en su lugar de origen.

«Con la pandemia, muchos trabajadores, buscaron nuevas formas de salir adelante (…) el destino turístico, nos demostró que cuando existe un percance, muchos regresan a su lugar de origen y el que les capacitemos, a varios les ha dado la oportunidad de trabajar de manera independiente y cerca de la familia», expresó Mario Machuca.

Puso como ejemplo a quienes aprendieron de cocina y pusieron su negocio de comida; otros en mantenimiento y ahora dan servicio de plomeros, entre otros más.

Por otro lado, el líder de la CROC, destacó que con la cuarta ola de Covid-19, se tuvo un déficit de mano de obra en el sector turístico de un 15%, con ello se ofertó aún más vacantes y hasta la fecha no se ha tenido una mala temporada y se busca a personal para laboral, ya que muchos de los trabajadores se encuentran doblando turnos o sin descanso ante la llegada de turismo.

Sobre el tema de seguridad, el líder de la CROC, destacó que sí se necesita mayor coordinación, sin embargo sí se ve trabajo en regresar la paz al destino, ya que continúa la oferta en inversión y llegando las cadenas hoteleras a Quintana Roo.